Career
キャリア基礎研修
リカレントのキャリア基礎研修では、様々なキャリア理論と自身のキャリアを結びつけることで、社内におけるキャリアについて自ら考える力と主体的に働く力を身につけます。
研修概要
| 研修No. | 1001 |
| 研修名 | キャリア基礎研修 |
| 対象者 | 全従業員 |
| 時間 | 3時間（調整可能） |
| 受講料 | 要確認 |
研修詳細
キャリア基礎研修とは、社内におけるキャリア形成について自ら主体的に考え、行動することができるようになるための研修です。
近年、従業員のモチベーション向上と離職防止のために、企業内での従業員向けキャリア教育の必要性が高まっています。しかし、キャリア教育をどこから始めたらよいのか、何を教えたらよいのかがわからない、という声も多く、従業員のキャリア形成支援の進め方について悩んでいる担当者も多いのが実情です。
リカレントのキャリア基礎研修では、「リカレントキャリアデザインスクール」における豊富な初心者向けキャリア教育の実績をもとに、様々なキャリア理論を基礎から丁寧に解説します。また、キャリア理論と自らのキャリアとを結び付けることで、社内におけるこれからのキャリア形成について主体的に考え、モチベーション高く働いていくことができるようになります。
こんなことが学べます
キャリアとは何かがわかる
仕事におけるキャリア、人生におけるキャリアについて理解し、社内のキャリアビジョンを明確にします。
キャリア理論がわかる
様々なキャリア理論から企業の理念に近いものをピックアップして学び、キャリアについての理解を深めます。
自身のキャリアの考え方がわかる
キャリア理論と自身のキャリアを結び付け、主体的・積極的に働くための知識と意識を身に付けます。
対象となる方
- 全従業員
カリキュラム
| １ | キャリアとは | キャリアの定義 ライフ・キャリア ワーク・キャリア |
| ２ | キャリア形成に必要なこと | 現状認識 自己理解 変化への対応 |
| ３ | 自己理解（１） | 強みと弱みの関係 自分の強みを知る 自分の弱みを知る |
| ４ | 自己理解（２） | 仕事における価値観 会社から求められている役割 価値観を活かしてどう活躍するか |
| ５ | 変化への対応 | 変化に対する考え方 変化をキャリアに活かすためのスキル 変化に適応するには |
| ６ | まとめ | 振り返り 質疑応答 |
※研修カリキュラムや時間はカスタマイズが可能です。お気軽にご相談ください。
実施方法
- オンライン
- 指定会場
- スクール教室