マネジメント研修のカリキュラムは変更できますか？

はい、可能です。こちらのページからお気軽にご相談ください。

マネジメント研修は対面とオンラインのどちらでもできますか？

はい、可能です。ご都合の良い方法で研修を実施いたします。

マネジメント研修にメンタルヘルスラインケアの内容を入れることはできますか？

はい、可能です。ラインケアだけでなく、当社の他の研修内容を入れてカスタマイズすることができます。

マネジメント研修

個人の成長と組織の持続的な成長を実現するために、社員一人ひとりの自律的なキャリア形成と、それを支援する管理職のマネジメントスキルアップが必要とされています。リカレントは、キャリア＆メンタルヘルス教育専門スクールにおける豊富な実績をもとに、目的に合わせたマネジメント研修を設計・実施します。

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リカレントでは、管理職がマネジメントスキルを高め、部下の成長と組織の持続的な成長を実現することができるよう、経験や組織における役割に合わせた様々なマネジメント研修を実施しています。

リカレントのマネジメント研修の3つの特長

キャリア＆メンタルヘルス教育専門スクール

Specialist

リカレントでは、キャリア＆メンタルヘルス専門スクールにおける豊富な教育実績を元に、管理職に必要なマネジメントスキルが身に付く実践カリキュラムを開発・提供しています。

100名以上のプロ講師陣

Professional

リカレントには、キャリアコンサルティング技能士、国家資格キャリアコンサルタント、臨床心理士等、様々な専門資格を持った100名以上のプロフェッショナル講師が在籍しています。

カスタマイズにも柔軟に対応

Customization

リカレントでは、カリキュラムや時間数をカスタマイズして実施しています。また、オンサイト(講師派遣)やオンラインに加え、全国各地にあるスクール教室での実施も可能です。

マネジメント研修一覧

研修No.	研修名	研修概要
1060	マネジメント入門研修	マネジメントの基礎知識と自社で求められている管理者の役割を理解し、これからマネージャーとして活躍するための土台を作る。【詳しくはこちら】
1061	新任管理者向けマネジメント基礎研修	プレイヤーと管理者の役割や責任の違いを知り、管理者に必要な視座を高め、状況に応じた正しい判断と行動ができるようにする。【詳しくはこちら】
1062	中堅管理者向けマネジメント応用研修	部下の意欲や課題を把握し、部下との対話や権限移譲を通して成長を促進するとともに、チームで成果を出すためのマネジメントスキルを身に付ける。【詳しくはこちら】
1063	シニア管理者向けマネジメント強化研修	次世代管理者の育成のためにできることを考えるとともに、自身の管理者として強みや経験を整理し、今後の組織としての継続的な成長と、自身のキャリアステップの準備を進める。
1064	プレイングマネージャー研修	プレイングマネージャーに必要な視点と行動について理解するとともに、成果を出すために必要なタイムマネジメントスキルを身に付ける。
1065	ハラスメント防止研修	管理者として知っておくべきパワーハラスメントやセクシャルハラスメント等について学び、そのリスクと行動の注意点を理解する。
1066	評価者研修	自社の人事制度の目的と評価者の役割について理解し、目標設定と評価の注意点と各面談に必要な知識とスキルを身に付ける。